Bedrijfscultuur
We houden van computeren. We werken informeel, delen kennis en doen dingen het liefst samen. De uitgebreide versie staat op Cultuur — hier de samenvatting vanuit het perspectief van werken bij KC.
Wat je merkt als je hier werkt
- Informeel — je/jij, geen dresscode, geen hiërarchische poespas
- Kennisdeling — we leren van elkaar, of dat nu in een meeting is of bij de koffie
- Ruimte — je krijgt budget, tijd en vrijheid om je te ontwikkelen
- Eerlijk — als iets niet werkt, zeggen we dat. We verwachten hetzelfde van jou
Community Days
Regelmatig komen we samen op kantoor voor een werkdag met extra’s: kennissessies, demo’s, brainstorms en bijpraten. Open voor het hele team en ons netwerk. Niet verplicht, wel de moeite waard.
Wat we zoeken
Engineers die niet alleen goed zijn in hun vak, maar ook:
- Kennis willen delen
- Openstaan voor samenwerking
- Zeggen wat ze denken
- Verantwoordelijkheid nemen
Je hoeft geen extraverte netwerker te zijn. Wat telt is dat je betrokken bent — op jouw manier.
Vragen
Hoe informeel is het echt? Oprecht informeel. Maar professioneel. We spreken elkaar aan met je, delen zowel successen als problemen openlijk.
Dresscode? Nee. Trek aan waar je je goed in voelt. Bij klantbezoeken: gebruik je gezond verstand.